Rédiger un CV en Nouvelle-Zélande n’est pas compliqué. Que vous soyez ici pour un court séjour dans le cadre d’un visa vacances travail ou que vous envisagiez de vous établir pour une plus longue durée, avoir un CV bien rédigé selon les normes kiwi est crucial. En Nouvelle-Zélande, comme partout ailleurs, un bon CV peut être la clé pour vous permettre de décrocher un emploi. Cependant, vous devrez vous adapter aux particularités et aux coutumes du pays au long nuage blanc.
Dans cet article, je vais essayer de vous guider à travers les étapes essentielles pour créer un CV efficace et adapté au marché du travail néo-zélandais. Nous allons voir ce qu’il faut inclure et ce qu’il vaut mieux omettre, et je vous fournirai des conseils pratiques sur la mise en forme de votre CV basés sur ma propre expérience. Je vous conseille donc de suivre ces conseils pour éviter les pièges communs et maximiser vos chances d’impressionner les employeurs néo-zélandais.
Que faut il inclure dans votre CV ?
Corrige orthographe : La rédaction d’un CV pour décrocher un emploi en Nouvelle Zelande nécessite une attention particulière. Certains détails peuvent différer des normes que vous connaissez en France. Voici les éléments essentiels à inclure pour vous assurer que votre CV se distigue et attire l’attention de votre employer potentiel.
Nom, coordonees et situation professionnel
On va commencer par le nom. Il doit être clairement mentionné en haut de votre CV et il doit être clairement visible. Ajoutez vos coordonnées immédiatement en dessous, incluant votre numéro de téléphone et une adresse électronique professionnelle. Je vous recommande pour cela d’avoir un numéro local ainsi qu’une adresse électronique composée de votre nom et de votre prénom. Si vous avez une adresse locale, mentionnez-la également. Cela peut rassurer les employeurs quant à votre disponibilité pour commencer à travailler. Après, si vous venez juste d’arriver et que vous êtes encore en auberge de jeunesse, je ne la mettrais pas personnellement. Enfin, il n’est pas nécessaire d’indiquer votre nationalité ou votre statut de visa dans cette section, sauf si cela est pertinent pour l’emploi visé. De ma propre expérience, mes employeurs n’ont jamais vérifié la validité de mon visa.
Objectif professionnel ou résumé
Vous devrez ici rédiger un court paragraphe ou quelques points qui résument vos objectifs professionnels et ce que vous pouvez apporter à l’entreprise. Cela doit être très percutant. Cet objectif doit être spécifique au poste pour lequel vous postulez, en utilisant des mots-clés de l’annonce pour montrer que votre profil correspond aux besoins de l’employeur.
Expérience professionnelle
Ensuite comme pour un CV français, vous devrez lister vos expériences de travail précédentes en commençant par le plus récent. Pour chaque poste, incluez le titre du poste, le nom et la localisation de l’entreprise, ainsi que les dates de début et de fin. Sous chaque poste, je vous recommande d’ajouter quelques points à puces décrivant vos responsabilités principales et ce que vous avez été amener à faire dans l’entreprise.
Éducation et qualifications
Dans cette partie vous devez indiquer vos diplômes, en commençant par le plus récent. Pour chaque qualification, précisez le nom de l’institution, sa localisation, et l’année d’obtention. Si vous avez étudié ou obtenu des qualifications à l’étranger, il peut être utile de mentionner une équivalence locale si cela est pertinent. Pour vous aider, je vous ai mis un petit tableau ci-dessous pour comprendre les équivalences.
| Diplôme Francais | Equivalent en Nouvelle Zelande |
| Baccalaureat | Certificate |
| Licence Bac+3 | Diploma ou Bachelor |
| Master Bac+5 | Degree |
| Doctorat Bac+8 | PhD |
Vos références
C’est, selon moi, la partie la plus importante. Les employeurs attachent beaucoup d’importance à vos références. Si c’est votre tout premier emploi en Nouvelle-Zélande, ne mentionnez pas vos contacts français, c’est inutile et les employeurs le comprendront au vu de votre CV. Par contre, vous pouvez très bien mettre le nom d’une personne locale que vous connaissez.
Que faut-il éviter d’inclure dans votre CV en Nouvelle-Zélande ?
Tout aussi important que de savoir quoi inclure dans votre CV est de comprendre ce qu’il vaut mieux laisser de côté. Certaines informations peuvent être inappropriées ou contre-productives en Nouvelle-Zélande. Voici les principaux éléments à éviter :
La photo
Il n’est pas habituel d’ajouter une photo de vous sur votre CV en Nouvelle-Zélande. Contrairement à certains pays où c’est la norme, ici, inclure une photo peut être perçu comme une opportunité pour la discrimination et est généralement considéré comme non professionnel. J’ai mis la photo dans cette partie, mais pour ma part, mes derniers CV en Nouvelle-Zélande avaient une photo et je n’ai pas eu de remarques là-dessus. Donc, si vous voulez absolument mettre une photo, vous ne serez pas pénalisées.
Le salaire désiré
La question du salaire est, comme en France, un sujet un peu tabou. Il est donc important de ne pas mettre vos attentes salariales dans votre CV. Vous pourrez aborder le sujet plus tard dans le processus de recrutement, typiquement lors d’un entretien ou après que l’intérêt pour votre candidature ait été clairement établi.
Détails personnels superflus
Évitez de mentionner votre âge, votre état civil, votre nationalité, votre religion ou d’autres informations personnelles. Ces détails ne sont pas pertinents pour votre capacité à effectuer le travail et peuvent potentiellement mener à des préjugés. Si vous cherchez à mettre impérativement quelques éléments, privilégiez l’obtention du permis de conduire ou, par exemple, le fait que vous soyez non-fumeur.
Fautes d’orthographe et erreurs grammaticales
Même si cela semble évident, un CV contenant des erreurs de langue peut sérieusement nuire à vos chances. Cela donne une impression de négligence et de manque de professionnalisme. Prenez le temps de relire votre CV plusieurs fois, ou mieux encore, faites-le relire par quelqu’un d’autre pour s’assurer qu’il ne contient aucune faute. Si vous n’avez personne de votre entourage, copiez votre CV dans des outils d’intelligence artificielle et vous aurez vos fautes d’orthographe corrigées.
La mise en forme de votre CV
La présentation de votre CV peut autant influencer sa réception que le contenu lui-même. Un format clair, professionnel et facile à lire est essentiel pour faire bonne impression. Voici mes quelques conseils à suivre pour la mise en page de votre CV :
La longueur
En Nouvelle-Zélande, la longueur idéale d’un CV varie en fonction de votre expérience. De manière générale, un CV ici en Nouvelle-Zélande fait d’une à deux pages. Si vous avez une carrière plus longue avec de nombreuses expériences pertinentes, il peut s’étendre jusqu’à trois pages, mais soyez concis.
La police
Choisissez une police professionnelle et facile à lire. Les polices telles que Arial, Calibri, ou Times New Roman en taille 10 à 12 points sont parfaites pour cela. Évitez les polices fantaisistes ou trop petites, qui sont difficiles à lire et peuvent faire paraître un manque de professionnalisme.
Mise en page
Utilisez des marges régulières d’environ 2 cm autour de chaque page. Assurez-vous que votre mise en page est uniforme à travers le document avec des en-têtes clairs pour chaque section, tels que « Expérience Professionnelle », « Éducation », et « Compétences ». L’utilisation de puces pour énumérer les détails de vos expériences aide à organiser l’information de façon claire et concise.
Si vous hésitez dans la mise en forme ou la mise en page de votre CV en Nouvelle-Zélande, le site de Trade Me a mis en ligne des modèles téléchargeables que vous trouverez ici.
La rédaction d’un CV adapté aux normes de la Nouvelle-Zélande n’est pas quelque chose d’insurmontable, mais c’est quelque chose d’indispensable dans votre parcours de recherche d’emploi, que vous soyez un jeune professionnel ou en visa vacances-travail. Si vous appliquez les conseils que j’ai énumérés dans cet article, vous pouvez augmenter significativement vos chances de décrocher un entretien ou même un emploi directement.
